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父母該如何選擇合適的幼兒園 入園入托

來源:育兒百科谷    閱讀: 2.6W 次
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寶寶到了進入幼兒園的年齡了,父母就開始籌劃給孩子選個適合的幼兒園。給孩子選擇幼兒園有什麼注意事項呢?怎樣才能選到適合孩子的幼兒園呢?

父母該如何選擇合適的幼兒園 入園入托

寶寶到了進入幼兒園的年齡了,父母就開始籌劃給孩子選個適合的幼兒園。給孩子選擇幼兒園有什麼注意事項呢?怎樣才能選到適合孩子的幼兒園呢?

辦園者的教育理念

首先要了解辦園者的教育理念。一般幼兒園都有自己的網站和宣傳冊,上面有園方教育理念的闡述。從教育理念的說明可以看出辦園者是否有一個完整、統一、可靠的教育理念。如果沒有,他們的宣傳就只會是一些詞彙的堆積,內容上也會自相矛盾。

下面這段話是某幼兒園對自己的介紹:

“近年來,幼兒園以省科研課題研究爲突破口,探索建立具有可持續性發展的園本課程。不斷深化教學改革、狠抓教研活動,以教研促質量,以教改求發展。注重幼兒個性培養,以英語、藝術、電腦、足球爲特色。建立幼兒園網站,利用現代科學技術爲教學、管理服務,利用網絡加強幼兒園與家長、社區的聯繫與溝通。先後制定了《幼兒園三年規劃》和《教師成長工程》,努力造就一支高素質教師隊伍。同時,幼兒園還擁有一批熱愛幼兒教育的男教師,他們已成爲幼兒園一道亮麗的風景線。”

我們從這段話中看到更多的是空洞的詞語堆積,沒有明確的內容。如:“省科研課題研究”的是什麼?“可持續性發展”的內容是什麼?“改革”要改哪些?也許這所幼兒園有很好的科研氛圍,有實質性的運作內容,但單純從這段話來看,它並沒有固定、統一的教育理念。教育理念是穩定教師對待孩子的方式和提升教育技能的基礎,沒有這一基礎,具體策略的實施就無法獲得不斷的完善和成熟,容易追求花哨的表現形式,最終流於形式,忽略兒童真正的成長需求。

下面是另一所幼兒園的介紹,我們可以作個對比:

“我們希望以‘幼吾幼以及人之幼’的博愛精神延伸至盡情、儘性、盡意、盡心地去愛,包括愛自己及愛所愛的人。我們相信:‘愛是教育的根源,環境是教育的本質’,將爲寶寶創造一個綠色、寬鬆、寬容的空間,以開放式的教育理念培育快樂、負責和富有創造性的寶寶,促進寶寶身心健康、開發潛能和健全人格。”

相比之下,這所幼兒園教育理念中口號較少,明確地提出了一個觀念——愛,由愛而使孩子“盡情、儘性、盡意、盡心”地去學習和生活。而一個愛孩子的人必然要盡力找到一個適合孩子的教育方法,適合孩子的方法就是成熟的方法。看了上面的話,我們至少會知道幼兒園會愛孩子,而且告訴了我們如何去愛,在愛的包容下,孩子不會受到傷害。

教師的整體教育素質

有着良好團隊精神的教師隊伍,會散發出一種強大的進取力量。教師作爲觀察孩子、幫助孩子的成人,與孩子長期生活在一起。由於長期地愛孩子以及被孩子所愛,他們的臉上會帶有一種幸福的神情,顯得快樂、活潑、對每天的生活充滿新鮮感,不容易出現職業怠倦。他們帶着科學的精神和深厚的關懷與孩子平等的生活在一起,成爲孩子生活中重要的人物之一。由於他們能對孩子的行爲進行引領,成爲孩子心目中指導行爲和輸入智慧的權威。這樣的教師具有深厚的素養,能夠在孩子生活和學習中敏銳地捕捉到幫助孩子的時機,不動聲色地、間接地幫助孩子。他們將孩子視爲一個完整的人,將自己逐漸提升爲一個能夠感知孩子全方位人格狀態的觀察者,只有這樣的人才能在童年的時候對兒童進行幫助。童年是兒童建構人格的時期,他們能夠吸收周圍人的人格狀態,從而形成自己的人格狀態,在環境中尋找適合於自己的內容來發展自己,任何教育者都無法爲他們制定可發展的項目和內容。因此,教師必須是兒童精神創造的助理。

一所幼兒園裏紀律嚴明,各項事物都有着精密的安排,教師如部隊的士兵一般,工作非常嚴謹。這樣的環境讓人感到壓抑,即使教師每天面帶微笑,話語溫和,那也是職業上的義務。他們極其害怕在工作中犯錯誤或違反園內原則,整天處於緊張狀態,無法真正享受到職業的快樂,也無法真正從靈魂深處熱愛孩子。這種工作狀態,使工作人員感到疲勞和煩躁,消耗了大部分的心力,內心痛苦不堪。人心對痛苦的忍耐力是有限的,如果不良情緒積累到一定程度,教師就會失去理性,在私下將怒火發泄給孩子。這就會形成我們常常在官僚機構中見到的“遷怒現象”,領導遷怒於主管,主管再遷怒於員工,這樣一級一級地把怒火轉嫁給別人。而對於學校來說,孩子是最無助的,無疑,這種情況下孩子遭受到的傷害最大。

目前,社會一直在呼籲成人關愛孩子,給孩子愛和自由。這種大環境下,大多數幼兒園都能使教師按照一種溫和的方式對待孩子。我們考察幼兒園時可以看孩子們的狀態是否足夠的放鬆,以此來判斷教師是溫和的還是嚴厲的,並最終決定是否選擇這所幼兒園。

如果幼兒園的孩子都能夠非常放鬆,和老師處於平等互愛的狀態,那麼這所幼兒園就是可以信賴的。這種前提下,教師能夠合理地利用環境對孩子進行智性的、心理的、文化品味以及人格審美的建構。達到了這些要求,教師隊伍將是高級而成熟的。

硬件設施

幼兒園的硬件可分爲四部分:

第一部分:充滿人情味和文化味的氛圍

兒童是吸收環境氛圍來形成自己的,氛圍是一種無形的東西,要靠許多部分和諧地組織,才能形成有效氛圍。可以設想這樣一所大房子:寬闊豪華,有雪白的牆壁,木質的旋轉樓梯,裝修高雅。如果我們把它佈置成一間刑室,在牆壁上掛滿了刑具,垂下用來捆綁的繩索,地上擺放着用來燒紅烙鐵的大爐子,還有幾個大型的木架,上面掛着沉重的鐵鏈子。當我們進入這間房子時,不會被它的優雅和豪華打動,我們的身心不會因爲它的裝修而感到愉悅,反而會因爲精緻的裝修與那些可怕刑具的對比而感到更加恐懼。這些刑具的組合給房間造成的氛圍是陰森恐怖的,如果孩子生活在這樣的環境中,即使給他愛,他也不會成爲一個優雅美好的人。

同一個房間,我們在牆上張貼美好的名畫,掛上柔和粉色窗簾。陽光從窗外溫柔地灑進來,正好照在地板中央的藍色花紋地毯上,暖暖的。窗戶下放置一架鋼琴,上面擺放着一大盆馬蹄蓮。左右兩側的牆下各靠着一排純木的小書架,沒有塗漆,有着原木的自然花紋。左面的書架上放着幾十本整齊小書,圖畫精緻、文字優美。右側則擺滿了各式小木塊、好看的器皿,還有手工製作的娃娃,淳樸而自然。角落的音箱中傳出婉轉悠揚的旋律,家中女主人穿着棉布長裙,帶着孩子做各種有意思的事。孩子生活在這樣美好的環境中,又有周圍人無盡的愛,不會成長爲一個粗魯野蠻的人。

幼兒園是孩子長期生活的地方,孩子會自然地吸收環境中的訊息,所以幼兒園的氛圍是第一關鍵的因素。

 第二部分:充滿大自然氣息的院落

幼兒園的院子裏應該設有可供兒童選擇的各類戶外工作區,如木工區、種植區、遊戲區等,多樣的活動可讓兒童的探索變得更加豐富多彩。兒童選擇其中的任何一個工作區工作後,其能力都會朝着人類生存的方向發展。這個院落應使兒童充分享受到大自然的氣息,可以自由決定在戶外進行什麼樣的活動。

第三部分:大型活動器械

幼兒園爲孩子肢體活動所設置的大型器械,應該儘量地保持自然本色,使兒童在活動中不但獲得肢體活動的需要,也可享受與大自然親近的機會和快樂。

第四部分:幼兒園的生活材料

包括廚房用具、睡眠用具、洗漱用具,這些用品都從環保的考慮出發,選擇樸實舒適的材料,使兒童在使用時有家的感覺。

組織管理

每一個兒童都按照自己的生命軌跡渡過每一天的生活,幼教工作的任務緊密地圍繞着兒童的軌跡運行,複雜的組織管理會帶來拖沓和不靈活的弊端。所以良好的幼兒園組織管理應該是簡化的,直截了當的。老師和孩子是幼兒園的中心,幼兒園的所有課程安排都以老師的反饋信息爲基準,老師也是管理者之一。此外,由於家長在兒童成長承擔着比幼兒園更重要的職責,幼兒園應該是學校、家長一體化的管理,家長直接參與幼兒園的教育和活動計劃。幼兒園負責組織家長進行共同提升和聯誼。

這樣的幼兒園一般都有一個由家長、教師與辦園人組成的合諧的文化社區。

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