生育津貼報銷金額怎麼算

生育津貼一直是孕媽們比較關心的話題，網上各種各樣的生育津貼計算器也不少，下面來具體瞭解一下生育津貼報銷金額怎麼算。

生育津貼報銷金額

生育津貼多少錢與個人參保情況相關的，由參保基數與產假天數共同決定，一般來講參保繳費基數越高，到手的津貼越多，產假時間越長，到手金額也會增多，一般來講，生育津貼在2-10萬不等。

需要注意的是，對於高於上年社平工資3倍的職工，按照最高報銷比例計算，支持標準爲社平工資3倍，低於社平工資的60%的，報銷比例按最低標準社平工資的60%計算。

Tips:

若生育津貼低於產假期間個人工資標準的，差額用人單位必須補足，若生育津貼高於個人工資標準的，用人單位也不得剋扣，必須全額發放。

發放標準計算公式

生育津貼報銷標準採取“就高不就低”的原則，基本計算公式爲：生育津貼=用人單位上年度職工月平均工資÷30×產假天數，還有三種特殊計算情況。

以職工平均工資4500元/月爲例來計算，順產生育津貼則爲：4500÷30天×98天≈14700元，難產生育津貼計算爲：4500元÷30天×128天≈19200元。

Tips:

對於無法確定上一年平均工資水平的職工，規定按照上一年本市社平工資標準進行計算，生育津貼2022年新規定也表明，產假不是以工作日計算，是按自然日算，個人與用人單位協商延長產假的，延長期間不享受生育津貼。

相關釋疑

生育津貼要扣除五除一金嗎？

沒有明文規定。

一般來說，生育津貼和產假工資還是有一定區別，若公司發的是工資，則需爲員工繳納五險一金，但若公司發放的生育津貼，那就不需要繳納五險一金。

雙胞胎是雙份生育津貼嗎？

不是。

雙胞胎屬於多生一胎情況，與單胎生育想比，可以增加15天產假，也就是增加15天的生育津貼。

流產、引產可以有生育津貼嗎？

可以。

根據我國法律規定，生育津貼領取條件要滿足最低繳費年限要求，正常繳費的情況下，妊娠3個月以下流產或引產的，按1個月享受生育津貼，3月以上、7個月以下的，按1.5個月享受生育津貼。